A Lunelli, companhia têxtil com mais de 40 anos de história, que encerrou 2022 com faturamento superior a R$ 1,5 bilhão, distribuirá R$ 20,3 milhões aos seus colaboradores nos dois principais programas de benefícios mantidos pela empresa: o Programa de Conquista de Resultados (PCR), pago em parcela única aos colaboradores de algumas unidades e ao Prêmio de Produção, depositado mensalmente para os colaboradores das demais unidades.nn
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nnDe acordo com Viviane Cecilia Lunelli, presidente da Lunelli, os programas de benefícios são baseados em indicadores e metas pré-determinadas e despertam os sentimentos de realização e de motivação na equipe, além de injetar recursos na economia local, impactando diversos setores.nn
nn“O PCR e o Prêmio de Produção são conquistas construídas pelo comprometimento e dedicação de todos os nossos colaboradores, que contribuem para o sucesso da empresa diariamente. Essa distribuição é um retorno à comunidade local e vai ao encontro do propósito da Lunelli de promover o sucesso dos nossos clientes através da felicidade e satisfação dos nossos colaboradores”, afirma Viviane.nnFonte: 105fmn
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